All posts tagged coaching ejecutivo

Si estás aquí es porque quieres gestionar tu tiempo de una forma eficaz, ¿verdad?
En esta acción formativa aprenderás un montón de herramientas y trucos para gestionar tus tareas de forma más productiva, eliminarás tu estrés y por supuesto te mostraré una metodología para que puedas conseguir tus metas a corto, medio o largo plazo de forma organizada y sin prisas.

Keep Reading →

Creo que estarás de acuerdo conmigo en que es preciso decidir conscientemente lo que uno quiere, porque eso determina lo que uno obtendrá. Además, para que se produzca algo en el mundo externo, primero ha de ocurrir en tu mundo interno. La mente y el cuerpo quedan programados en dirección a esa meta. Lo que haremos aquí es definir qué queremos conseguir y cómo queremos ser en un futuro no muy lejano.

Los pasos para definir tus metas son: Keep Reading →

Si estás aquí es porque quieres gestionar tu tiempo de una forma eficaz, ¿verdad?
En este taller aprenderás un montón de herramientas y trucos para gestionar tus tareas de forma más productiva, eliminar tu estrés y por supuesto te mostraré la metodología GTD (Getting Things Done) para que puedas conseguir tus metas a corto, medio o largo plazo de forma organizada y sin prisas.

Keep Reading →

¿Y quién soy yo para hablar de Steve Jobs?… eso me he preguntado varias veces antes de escribir este post.

He leído sobre este genio de los negocios, de la ilusión, de la mejora continua, del perfeccionismo; he leído y he visto algún que otro documental e incluso películas sobre este mesías de la innovación y del consumismo.

Sí; me he informado de algunas noticias. No es nada extraordinario lo que he hecho, la verdad. Toda esta información la tenéis en internet. Está en vuestra mano. Y creo que viene al pelo recomendar la película protagonizada por Michael Fassbender llamada Steve Jobs. ¡Buenísima!

Pero vamos al kit de la cuestión. Keep Reading →

Vuestro tiempo es oro, así que, ¡vamos ello!

Keep Reading →

Espero que estés preparado para leer la segunda parte de este post que te ayudará a cambiar tu comportamiento y conseguir mayor éxito. Si aún no has visto la primera pieza del artículo, de nada te servirá leer lo que viene a continuación, así que pincha aquí para leer los primeros tres pasos http://jdr-coaching.com/los-6-pasos-que-dio-tony-robbins-para-cambiar-su-comportamiento/

 

Continuamos;

Paso 4

Crear una alternativa nueva y capacitadora: Keep Reading →

Mi afán por la mejora continua hace que esté constantemente leyendo. Ya sabes que lo más importante no es leer, sino llevarlo a la práctica. La acción es lo que te lleva al éxito. Por eso tienes aquí una información que puede realmente cambiar tu vida si lo llevas a cabo.
SI TÚ Y YO QUEREMOS CAMBIAR nuestro comportamiento, sólo hay una forma efectiva de hacerlo: tenemos que vincular sensaciones insoportables e inmediatas de dolor a nuestro antiguo comportamiento, y sensaciones increíbles e inmediatas de placer al nuevo. La estrategia es lo de menos; para que tú y yo podamos cambiar tenemos que pasar por seis pasos sencillos, cuyo propósito consiste en encontrar una forma más directa de alejarnos del dolor y acercarnos al placer. Éstos son los pasos que enumera el gran Tony Robbins: Keep Reading →

Si te inquieta pensar en dar el salto y lo pospones continuamente por miedo a lo desconocido, tengo el antídoto. Responder honestamente a estas siete preguntas te ayudarán a dar el paso definitivo.

Anota las respuestas y recuerda que pensar mucho nunca será tan productivo como vomitarlo todo sobre el papel y ponerte en acción.

Escribe de corrido y no pares a revisarlo; necesitas cantidad, no calidad. ¿Listo? ¡Allá vamos! Keep Reading →

Leyendo un libro relacionado con la productividad personal, me topé con la fantástica metodología GTD para gestionar tu tiempo. Ahora, el “Getting things done”, que es lo que significan las siglas GTD, forma parte de uno de mis cursos. Y es, por cierto, uno de los más solicitados por mis clientes. http://jdr-coaching.com/gestion-del-tiempo-y-liberacion-del-estres/

El caso es que leyendo el libro de Jerónimo Sánchez, llamado “Productividad personal e una semana” y basado en la metodología del ya archifamoso David Allen, caí en la cuenta de lo equivocados que estamos a la hora de planificar un proyecto o solventar un problema complejo. Keep Reading →

A menudo, cuando me reúno con el gerente de una organización para presentarle mis proyectos, así como mis servicios, me veo en la obligación de exponer de forma muy clara en qué consiste un proceso de Coaching.

Algunos empresarios, en la primera cita, me dicen: “¿qué cursos me traes?” o “¿Esto consiste en un curso para mi equipo?”.

Es entendible esa reacción porque el Coaching, aunque no es una metodología nueva, aún está en vías de crecimiento, sobre todo en la zona sur de nuestro país. Además, creo que el “boom” de la formación subvencionada ha hecho mella en los cerebros de muchas personas, así como en el bolsillo de otras. Keep Reading →

12Next