All posts tagged principios

¿Y quién soy yo para hablar de Steve Jobs?… eso me he preguntado varias veces antes de escribir este post.

He leído sobre este genio de los negocios, de la ilusión, de la mejora continua, del perfeccionismo; he leído y he visto algún que otro documental e incluso películas sobre este mesías de la innovación y del consumismo.

Sí; me he informado de algunas noticias. No es nada extraordinario lo que he hecho, la verdad. Toda esta información la tenéis en internet. Está en vuestra mano. Y creo que viene al pelo recomendar la película protagonizada por Michael Fassbender llamada Steve Jobs. ¡Buenísima!

Pero vamos al kit de la cuestión. Keep Reading →

Tenía pendiente escribir sobre los principios. Los he nombrado en varios post y quería mostraros cómo se eligen y por qué es importante hacerlo.
¿Recordáis este fragmento sacado del post del 29 de Junio de 2015?:
“No digo que las técnicas no son realmente importantes; ¡Ya lo creo que lo son! Pero si no están basadas en la ética del carácter, no os servirán de mucho. Si no tienen su anclaje en valores o en principios, no seréis más que un buitre más buscando carroña o un lobo más con piel de cordero. Ese tipo de éxito actual el cual se esfuma con facilidad es como la punta de un iceberg. Es lo que está por encima del agua. Pero la gran masa del iceberg está por debajo. La gente con frecuencia no trabaja en la base, donde está la gran masa, donde está el impacto mayor a largo plazo. Demasiada gente gasta toda su energía en la punta del iceberg aprendiendo técnicas que otros puedan ver. Los programas cambian, las prácticas cambian, los principios NO cambian”.
Son los principios los que pueden obtener de ti el máximo potencial, independientemente de la situación en la que te encuentres. Keep Reading →

Aquellos que comenzaron a estudiar el éxito se toparon con algo que no esperaban. Cuando leyeron sobre personas exitosas, no sólo de nuestra época sino de épocas pasadas, averiguaron algo que no imaginaban.

Quienes me conocen o han tenido la oportunidad de trabajar conmigo saben algo que me caracteriza; no me gusta basar el aprendizaje, ni siquiera los posibles resultados, en técnicas. Keep Reading →